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2013年7月1日起,我国新修订的《中华共和国劳动合同法》将正式实施。新政最大的亮点是,明确规定了被派遣劳动者,衢州专业刑事律师咨询费用也就是通常所说的“临时工”,享有与用工单位“正式工”同工同酬的。只要跟用人单位产生劳动关系的,新沂聘请债务律师免费咨询无论时间长短,都必须依照《劳动合同法》的相关规定执行。否则,属违法。
临时工是签劳动合同还是劳务合同
临时工是签劳动合同还是劳务合同劳动合同法也适用于临时工 小时工劳动法规定 ,但是临时工一般是不可以享受正式工的待遇的。劳动合同法调整的对象是劳动者与用人单位的劳动关系,这里的劳动者也包括了临时工。但是。劳动合同适用于临时工,根据《中华共和国劳动法》第二条的规定 在中华共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。
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